แห่สมัครงานทะลัก รร.มิราเคิล เปิดรับ300อัตราโรงแรมใหม่”อัศวิน” ครึ่งวันเช้ายื่นสมัครแล้วครึ่งหมื่น จองคิวตั้งแต่ตี4
เมื่อวันที่ 16 สิงหาคม ที่โรงแรมมิราเคิล แกรนด์ คอนเวนชั่น ผู้สื่อข่าวรายงานว่า กลุ่มบริษัทในเครือมิราเคิล กรุ๊ป เปิดรับสมัครพนักงาน 300 อัตรา เพื่อรองรับการเปิดตัวของโรงแรมอัศวิน แกรนด์ คอนเวนชั่น โดยรับสมัครหลายตำแหน่ง มีทั้งตำแหน่งผู้จัดการโรงแรมจนถึงพนักงานทำความสะอาด โดยกำหนดอัตราเงินเดือนเริ่มต้นที่ 20,000 บาทต่อเดือน
ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ในช่วงครึ่งวันเช้า มีคนเดินทางมาสมัครงานประมาณ 5,000 คน โดย ดร.อัศวิน อิงคะกุล ประธานกลุ่มบริษัทในเครือมิราเคิล กรุ๊ป และ อนัคพล อิงคะกุล รองประธานกลุ่มบริษัทในเครือมิราเคิล กรุ๊ป เดินมาจัดระเบียบการรับสมัครและอำนวยความสะดวกให้กับผู้ที่เดินทางมาสมัครงานด้วยตนเอง
ขณะเดียวกันพบว่า ในช่วงบ่ายยังมีคนเดินทางมาสมัครงานอย่างต่อเนื่อง ทางโรงแรมได้จัดระเบียบให้ผู้มาสมัครเข้าคิวอย่างเป็นระเบียบเรียบร้อย พร้อมทั้งเตรียมอาหารและน้ำให้กับผู้มาสมัครงานทุกคนด้วย ทั้งนี้ทางโรงแรมมีกำหนดเปิดรับสมัครจนถึงเวลา 17.00 น. ของวันนี้ โดยคาดว่าตลอดทั้งวันจะมีคนเดินทางมาสมัครอีกจำนวนมาก
ดร.อัศวิน อิงคะกุล กล่าวว่า ทางโรงแรมอัศวิน รับสมัครพนักงาน 300 กว่าคน เรารับตั้งแต่ตำแหน่งผู้จัดการจนถึงแม่บ้าน สจ๊วต(พนักงานล้างจาน)เพราะเป็นโรงแรมใหม่ โดยก่อนหน้านี้โรงแรมอัศวิน เปิดบริการเป็นบางส่วนแล้ว มีที่จอดรถ ห้องพัก แต่โรงแรมใหญ่จริงๆที่เป็นเมนหลัก จะเปิดประมาณต้นปี 2564 วันนี้รับสมัครเพื่อให้เข้ามาเสริมและมาฝึกให้เกิดความชำนาญมากขึ้น โดยใช้โรงแรมมิราเคิล แกรนด์ เป็นสถานที่รับสมัคร
“ในวันนี้พบว่ามีคนมารอบัตรคิวตั้งแต่เวลา 04.00-05.00 น. เพราะเขามาโดยรถไฟ รถ บขส. และอีกหลายสิบคนมานอนอยู่ที่โรงแรมมิราเคิล เพื่อจะได้ตื่นเช้ามาขอรับบัตรคิว ผมเห็นคนมาจำนวนมาก โดยผมมารอตั้งแต่เวลา 04.00 น.มาไหว้พระเสร็จ จึงเปิดให้รับบัตรคิวตั้งแต่เวลา 06.00 น. จากเดิมเราต้องสัมภาษณ์เบื้องต้นเวลา 08.00 น. ผมให้ร่นเวลาสัมภาษณ์เป็น 07.00 น. สงสารคนที่มา เห็นใจเขาและเขาก็หิวข้าวด้วย เมื่อเขาเขียนใบสมัครเสร็จแล้ว เขาจะได้ทานข้าวให้อิ่มด้วย
“จำนวนคนที่มาสมัครช่วงครึ่งวันเช้าประมาณ 4,000-5,000 คน เรามีการจัดระบบ ที่สำคัญที่สุดคือเตรียมอาหารให้มากที่สุด เพราะคนที่มาสมัครต้องให้เขาทานอาหารด้วย เราคิดไม่ถึงว่าจะมีคนสนใจมาสมัครมากขนาดนี้ หลังจากเห็นจำนวนคนในช่วงเช้าแล้ว จะต้องนำมาจัดระบบในช่วงบ่ายใหม่ ต้องคุยกับวิทยากรและอาจารย์ที่มาช่วยสัมภาษณ์ผู้สมัครในเบื้องต้นด้วย รวมทั้งยังห่วงว่าพอถึงเวลา 17.00 น. ถ้าคนยังเยอะอยู่จะต้องทำยังไงด้วย จะต้องแก้ไขปัญหาเพื่อไม่ให้คนที่มาต้องผิดหวัง
“ประสบการณ์สอนเราว่าเราจะต้องดูแลเขายังไง เราต้องให้เกียรติเขา พูดกับเขาดีดี เราเข้าใจเขา ผมกำชับกับพนักงานให้พูดกับทุกคนดีดี เอาใจเขามาใส่ใจเรา เรามีงานทำ แต่เขาไม่มี เราต้องเห็นใจเขา นี่คือมิราเคิลของเรา”ดร.อัศวินกล่าว
ในเรื่องความสะอาดและปลอดภัย ดร.อัศวิน กล่าวว่า เรามีการตรวจวัดอุณหภูมิ มีแอลกอฮอล์เจลเตรียมไว้ให้สำหรับล้างมือ เรามีทุกสิ่งทุกอย่างเป็นสเต็บทั้งหมด แต่ทุกคนต้องใส่หน้ากากมาด้วย
ดร.อัศวิน กล่าวด้วยว่า สถานการณ์ตอนนี้เราเปิดรับสมัครพนักงานเพื่อรองรับการเปิดตัวของโรงแรมอัศวิน เพราะทุกสิ่งทุกอย่างเป็นไปได้ทั้งหมด เมื่อมีมืดและต้องสว่าง เพราะฉะนั้นเราต้องใช้ความอดทนในการทำ
เมื่อถามถึงเรื่องของอัตราเงินเดือนที่กำหนดไว้ค่อนข้างสูง เริ่มต้นที่ 20,000 บาท ดร.อัศวิน กล่าวว่า เรากำหนดอัตราเงินเดือนไว้ประมาณ 20,000 บาท โดยทุกคนต้องทำงานหลายอย่าง เรารับสมัครจำนวนคนน้อยเพื่อที่จะได้เซอร์วิสชาร์จเยอะด้วย ถ้าจำนวนคนเยอะเซอร์วิสชาร์จก็ไม่ดี เพราะฉะนั้นเรารับ300คน เรามั่นใจว่าทุกคนจะได้เซอร์วิสชาร์จคนละ 7,000-9,000 บาทต่อเดือน
“ในการคัดเลือกว่าใครจะได้เข้าทำงานบ้างนั้น เราจะใช้เวลาประมาณ 2 สัปดาห์ เรามีอาจารย์จากมหาวิทยาลัยมาคัดเลือก จากนั้นประมาณต้นเดือนกันยายน 2563 เราจะทยอยเรียกมาสัมภาษณ์ ส่วนพวกที่มีประสบการณ์ทำโรงแรมมาก่อน คนที่เราสนใจเราเรียกมาสัมภาษณ์ก่อน และสามารถเริ่มงานได้ทันที”ดร.อัศวินกล่าว
ผู้สื่อข่าวถามว่า ช่วงก่อนหน้านี้เป็นช่วงที่สถานการณ์โควิด-19กำลังระบาด ทางโรงแรมรับมืออย่างไรบ้าง ดร.อัศวิน กล่าวว่า เรายอมรับว่าตอนโควิดจนถึงตอนนี้ก็หนัก โดยเฉพาะที่สนามบินดอนเมืองสุวรรณภูมิหนักที่สุด ยอดนักท่องเที่ยวหายไปประมาณ 80-90% ที่โรงแรมตอนนี้เปิดแล้วดำเนินการก็หายไปประมาณ 60-70% มันยังไม่เข้าที่ แต่ค่อยๆเริ่มเข้าที่ ค่อยๆดีขึ้น อยู่ที่ว่าสนามบินจะเปิดหรือไม่เปิด
“แต่สำคัญที่สุดคือเศรษฐกิจตอนนี้แย่ ถามว่ามีคนตกงานมากขนาดไหน ดูจากที่มาสมัครงานวันนี้ ใจจริงถ้ารับทั้งหมดได้ผมรับเลย แต่มันรับทั้งหมดไม่ได้ เราเห็นใจ บางคนมาพูดกับผม มาขอผม ตำแหน่งใหญ่เล็กก็ได้ เงินเดือนไม่เกี่ยง บางคนมากราบเท้า ผมก็บอกเขาว่าทำไม่ได้ เราจะดูแลให้ดีที่สุด เราถึงสงสารเขา ในวันนี้เราถึงให้เขาได้ทานอาหารด้วย”ดร.อัศวินกล่าว
